Le travail le dimanche… ce que j’en penses
Publié le 22 December 2008, par Babozor dans la catégorie Emploi, Gestion de projet, Travail, contrats, etc...
[Moi hier, donc dimanche au travail en train de bosser avec du Meshuggah à fond pour me tenir compagnie…]
C’est une des nombreuses lois qu’essaye de faire passer en ce moment le gouvernement: tordre le cou au droit du travail et donner plus de souplesse (sic!) aux entreprises pour que les magasins puissent ouvrir le dimanche.
Une mauvaise disposition, un vrai recul…
Oui, c’est vrai c’est cool de pouvoir faire ses courses le Dimanche, quand on a jamais le temps de le faire pendant la semaine (trop de boulot)… bon certes on pourrait le faire le samedi, mais le samedi on préfère sortir ou faire d’autres trucs, donc on fait ça le Dimanche.
Aujourd’hui ça restait une exception… seuls certains magasins et avec des horaire précises, mais le gouvernement veut généraliser ça, permettre aux entreprises de pouvoir ouvrir le Dimanche.
Même si dans ma vie de feignasse qui aurait pu prévoir pour acheter sa bouffe intérieurement je me réjouis, mon côté syndicaliste-pas syndiqué et soucieux des conditions de travail se fâche tout rouge. Ok c’est bien de faire les courses le dimanche, mais cela veut dire une partie de la task-force obligée de travailler le dimanche. Même avec augmentation de salaire, pour tous ceux qui ont des enfants, c’est souvent un des seuls jours de la semaine où vous pouvez passer réellement un peu de temps avec eux, donc si en plus ce jour là vous travaillez…
Des conséquences à terme désatreuses
On nous parles de volontariat, de possibilité de pouvoir refuser de travailler le dimanche, et tout ça est une vaste blague et tout le monde le sait. Qui peut décemment refuser de travailler à son patron le dimanche sans avoir de facheuses conséquences dans son environnement de travail ou sa future promotion? Pas grand monde malheureusement. On connaît tous le poids de la pression sociale que peut exercer une entreprise.
C’est surtout un recul majeur dans notre droit à ne pas devenir des esclaves sous-payés… au moins on avait la certitude de pouvoir se reposer de temps en temps… aujourd’hui cette certitude s’estompe et je trouve cela très dangereux.
Mais moi je bosses le dimanche??
“Ouais, tu râles et tout, mais toi aussi tu travailles le dimanche…” C’est vrai moi aussi je travailles de temps en temps le dimanche… la différence est de taille, puisque c’est moi qui spontanément (personne ne me le demandes, que ce soit directement ou indirectement) viens quand mademoiselle est chez mes parents.
On est une petite entreprise, à la veille d’une release importante… j’estime donc que c’est de mon devoir de donner autant que je peux, pour une période donnée (je le ferais clairement pas tout le temps).
En conclusion, faites ce que je dis pas ce que je fais… non sans rigoler le cas n’est pas le même on est une ultra petite équipe, et évidemment je suis ultra plus impliqué. Dans le passé (et en particulier dans certaines agences web), on m’a parfois demandé de venir travailler le week end pour combler un retard, mais le plus souvent c’était pour palier un manque cruel de personnel… et j’ai toujours refusé (et je penses avoir eut raison).
Bref, le problème du travail le dimanche pour les supermarchés et autres magasins, c’est qu’on trouve ça cool de pouvoir faire ses courses un Dimanche. On trouvera ça beaucoup moins cool, quand nous aussi on nous demandera de venir travailler un dimanche, que la loi les y autorisera et qu’on pourra rien y faire.
Je suis pas du genre syndicaliste-braillard-débile (ou un peu quand même), mais je trouves cette réforme dangereuse, pour tout le monde.
le 22 December 2008 à 11h41
Mon raisonnement est simpliste :
Pouvoir Bosser le dimanche c’est cool, Devoir bosser le dimanche, c’est moins bien.
Maintenant, si certains préfèrent prendre un autre jour pour leur congé hebdomadaire, ça pourrait être intéressant de pouvoir le faire.
Probablement. En fait je sais pas vraiment.
le 22 December 2008 à 12h21
Toujours est-il que mo iaussi, j’étais bien content d’être dans mon supermarché hier après midi vu que j’ai passé mon samedi au fin fond de la meuse.
Le dimanche est un jour chômé pour une raison simple : c’est le “jour du seigneur”. Bah oui, il a bossé 6 jours et le dimanche il s’est reposé (notez, au passage, qu’en général nous autres, nous ne travaillons que 5 jours par semaine pour atteindre nos 35/40h hebdomadaires).
Alors ok, le jour du seigneur bla bla bla. Personellement je ne suis chrétien que par le baptême qu’on m’a offert avant que je sois en âge de décider. Conclusion le dimanche : je m’en tape. Avoir un jour de repos obligatoire, ok. Pouvoir le choisir, ce serait encore mieux !
Et puis, quitte à passer pour un gros con de droite - ce que je n’estime pas être - je vais dire un truc qui va en choquer plus d’un : les français sont des feignasses (oui oui moi aussi) et c’est pas en braillant dans la rue qu’on va avoir une économie forte et qui tient le coup. Le secret, c’est de bosser : travailler plus pour gagner plus comme il a dit le petit Nicolas.
Je l’aime pas des masses notre “président” mais faut bien avouer qu’il n’a pas tort sur ce point : c’est pas en se tournant les pouces que ca va aller mieux, les 35h sont une aberrations, et les français perdent trop de temps à faire la grève. Dernier point qui nous vaut de passer pour des cons dans tout le reste de l’Europe (ca, et la tektonik).
A bon entendeur…
le 22 December 2008 à 12h22
Ce qu’il faut bien comprendre c’est que tout ça, ce que fait notre gouvernement, c’est pas innocent. Ça s’inscrit en pleine lutte des classes. Parce qu’au finale cette “souplesse”, cette “flexibilité” donnée aux entreprises, et donc à leur dirigeant et donc au capital (grands actionnaires, patronat…), et bien cela se traduit par de la précarité pour le travail. Cette précarité permet de faire pression sur le salariat et de baisser les salaires, réduire le peu d’avantages dont les travailleurs disposent.
Et je suis désolé de vous l’apprendre si c’est le cas mais on pourra rien y faire tant qu’on est dans une société capitaliste et libéral comme la notre.
C’est comme ça que ça fonctionne par la force des choses : pour vivre les travailleurs n’ont que leur force de travail, et pour travailler il faut un capital (locaux, machines, thunes…) et ce capital, et bien c’est la bourgeoisie qui le possède, les travailleurs sont donc obligé de se “louer” aux capitalistes.
Ça a été expliqué il y a longtemps, par plusieurs éminentes personnes plus ou moins directement. Je pense entre autre à Marx en disant ça.
Toutes ces “réformes” (je met le mot entre guillemets parce qu’il fait pour moi parti de la novlang imposée par la bourgeoisie, tout comme “flexibilité” par exemple) s’inscrivent totalement dans la lutte des classes. Et la classe dominante aujourd’hui, est très forte et en profite pleinement. Il faut dire qu’en face il n’y a aucune résistance ou presque (le plus gros syndicat représente même pas 5% des travailleurs…). En plus le salariat est divisé par le patronnat en distribuant des avantages à certains pour qu’ils se sentent un peu privilégiés, en individualisant la relation au travail afin de rendre des négociations globales bien plus difficiles…
Bref, amha on est bien dans la mouise et on est pas prêt d’en sortir.
@Darklg: ton raisonnement fonctionne au pays des bisounours ou tout le monde il est beau et tout le monde il est gentil mais ça tient pas la route deux minutes IRL, comme le dit très bien Babozor, comment croire que refuser de travailler quand ton patron te le demande n’aura aucune conséquence ?
Ce que tu dis serait à mon sens ce qu’il y a de mieux à faire, et la “flexibilité” c’est quelque chose dont la société à besoin : les besoins de la société sont fluctuants c’est vrai. Mais je suis contre si il n’y a pas de solide garantie pour les travailleurs, et c’est pas le genre de chose auxquels pensent ce gouvernement, qui je le rappel est un gouvernement de la bourgeoisie, pour la bourgeoisie et par la bourgeoisie.
Sur ce vous pouvez me traiter d’affreux gauchiste si vous voulez, je le prendrais pas mal :-).
Un peu de lecture saine :
http://fr.wikipedia.org/wiki/La_pens%C3%A9e_de_Karl_Marx
http://fr.wikipedia.org/wiki/Le_Capital
le 22 December 2008 à 12h27
@Tsadiq: bien sûr qu’on s’en tape du dimanche et du jour du saigneur (…) et de ces conneries. C’est pas ça la question. Bosser le dimanche moi je m’en tape, c’est les conditions et ce qu’il y a derrière cette lois dont il faut ce méfier, cf mon comment précédent.
le 22 December 2008 à 12h33
“Nick Carraway” soutenait une thèse interessante dans les commentaires d’un article de Luc Mandret sur le même thème :
“Au nom du principe qui veut que l’économique ne doit pas détricoter le social. Si chacun choisit son jour de congé hebdomadaire, c’est l’éclatement de la société. Les repas de famille le dimanche vont être plus compliqués. Les week-ends entre amis aussi.”
http://minurl.fr/3p4
@P4bl0 comme je l’ai dit plus haut, je ne suis pas assez au courant des conséquences d’un dimanche travaillé, donc mon raisonnement simpliste n’a qu’une faible valeur
le 22 December 2008 à 12h58
Ca arrange les clients : je bosse la semaine, et les courses le samedi sont une veritable horreur
Ca arrange les patrons : Grosses journée en terme de CA
Ca arrange les étudiants : qui ne peuvent travailler (pour ceux qui ne sont pas fils a papa) que les soir (au detriement de leurs études) et samedi, ou alors, faire du mac-do & co… Vont pouvoir avoir un mi-temp supportable.
Ca arrange les salariers : salaires (et ou recup) plus importants.
Le mercredi (jour des enfants) ca ne te gène pas de travailler et de ne pas etre avec ta fille ?
Au final ca dérange qui ? Les syndicats.
le 22 December 2008 à 13h37
Salut à tous,
Le seul argument économique est un argument à courtes (mais alors très courte) vues.
L’économie, comme toute bonne science, n’est ni plus ni moins que ce que nous lui disons d’être, pas plus pas moins.
A titre d’exemple, si demain on remplace le P.I.B. Produit Intérieur Brut) par le P.I.B. (Produit Intérieur de Bonheur) alors le boisseau va changer, et les arguments qui vont avec également. C’est relatif tout ça.
Oui, le travail le dimanche et déstructurant… pour une société dont les principes moraux sont bâtis sur le christianisme (ou le PMU, c’est au choix). Ce raisonnement [la déstructuration] est-il toujours aussi opératoire dans les sociétés fondées sur d’autres religions, et alors même que les règles économiques sont sensiblement identiques ? La réponse est bien évidemment NON.
Maintenant, il faut savoir faire la place à l’Histoire (vous savez, celle avec le grand H), qui nous rappelle d’où nous venons. Notre société (la France) est bâti sur le christianisme, et cela n’est pas sans laisser de traces.
Je en suis pas contre le travail du dimanche, mais il me semble que ce dernier doit être très sérieusement encadré. Ce que ne semble pas faire le gouvernement.
le 22 December 2008 à 14h08
C’est surtout que le dimanche, c’est le jour de la famille…
Quand t’as une femme est des gosses, t’es bien content d’avoir au moins un jour dans la semaine à passer avec eux.
Si t’as femme doit prendre son repos le dimanche et toi un autre jour de la semaine, t’es marron… c’est un peu triste quoi.
le 22 December 2008 à 15h35
Attention, je vais troller.
Juste pour info :
- le dimanche chômé, c’est un concept religieux. Les églises françaises sont vides…
- le dimanche travaillé payé deux fois plus cher, c’est bon pour le pouvoir d’achat et pour les jeunes qui ont besoin de démarrer.
- les syndicats qui nous servent que ce sera d’abord volontaire et mieux payé puis, ensuite, on sera obligé, et au même prix, me fait bien rire car cela prouve qu’ils sont peu enclins à servir la cause des salariés car une fois mis en place, c’est LEUR DEVOIR de garantir que le deal ne changera pas en cours de route !
Alors plutôt que de lutter pour un dimanche chômé et de porter atteinte à la liberté des travailleurs qui le souhaitent de travailler le dimanche, ils feraient mieux de se battre pour que le travail le dimanche PROFITE PLUS AUX SALARIES qu’aux patrons.
le 22 December 2008 à 17h00
@Nicolas F: Ce que tu dis c’est joli mais ça tient pas la route.
“LEUR DEVOIR” ? T’es syndiqué ? Je suis désolé je suis à fond du côté des syndicats mais excuse moi quand seulement 6% des travailleurs sont syndiqués ben je comprends qu’on les prennent pas au sérieux et qu’ils se fassent du soucis sur leurs capacités à lutter pour l’ensemble du salariat.
Oui le dimanche à rien foutre c’est un truc religieux, mais encore une fois PERSONNE N’EST CONTRE TRAVAILLER LE DIMANCHE SPÉCIFIQUEMENT. C’est que la loi (cf le post de Fredmac aussi) n’encadre pas assez le truc. Et au passage je précise que les religieux de tout poils je les emmerde de toutes mes forces et avec le sourire :-).
Le dimanche payé deux fois plus cher ? Déjà effectivement combien de temps avant que ça ne le soit plus, et tu crois vraiment que les étudiants qui ne bosseront que le dimanche seront payés le double des autres pour le même temps de travail ? Déjà ça ne serait pas juste et en plus les patrons ne voudront pas ça non plus.
Comme tu l’as compris je pense que personne ne lutte pour “un dimanche chômé”, et porter atteinte à la liberté des travailleurs ? Babozor travaille le dimanche personne l’engueule non ?
Ce qui pourrait se faire par exemple c’est de l’autorisé en organisant un suffrage dans chaque boîte qui décide d’ouvrir le dimanche voir si des gens serait partant, mais encore une fois c’est les plus bas salaires qui vont se retrouver à bosser plus pour avoir un peu plus de thunes, et donc passer moins de temps avec leurs enfants et donc des enfants qui ont moins de chance de réussir à l’école (ben ouais… si personne n’est là pour t’aider quand t’es petit, ou même simplement te dire “fais tes devoir”…) etc… C’est un cercle vicieux qui ne prendra au pièges que les gens qui galèrent déjà le plus.
“ils feraient mieux de se battre pour que le travail le dimanche PROFITE PLUS AUX SALARIES qu’aux patrons.” <– ça c’est censé, mais tu pense faire ça comment ? En laissant faire les choses et en apportant des corrections plus tard au fur et à mesure ? haha tu te met le doigt dans l’œil (vas-y pas trop fort ça fait mal).
le 22 December 2008 à 21h48
Sur les 35h, il a été démontre qu’un travailleur français était aussi voire plus productif qu’un travailleur américain, allemand ou anglais, les français sont reconnus pour cela, cela compense (un peu) une semaine avec moins d’heures. Même si je pense que les 35h fut une erreur de la gauche, les classes moyennes ont payé cette erreur (gèle des salaires notamment).
En ingénierie logicielle, 37 signals préconise même une semaine de … 32h, voir le point 14 de http://www.krisjordan.com/2008/09/17/jason-fried-10-things-weve-learned-at-37signals.
Pour revenir au sujet, je suis actuellement en vacances au Québec où le dimanche, tous les commerces sont ouverts (en gle, en Amérique du nord) mais ferment plus tôt et il y a moins de services (livraisons par ex.), j’ai été donc assez surpris de ce style de vie.
Après, tout dépend si l’on donne le choix ou non aux salariés, si cela devient une contrainte alors oui c’est très gênant, il faut que cela soit encadré pour éviter les abus, mais la encore, comment faire.
le 22 December 2008 à 22h50
“ils feraient mieux de se battre pour que le travail le dimanche PROFITE PLUS AUX SALARIES qu’aux patrons.” <– ça c’est censé, mais tu pense faire ça comment ? En laissant faire les choses et en apportant des corrections plus tard au fur et à mesure ?
Tout simplement en légiférant, c’est pour ça que les gouvernements organisent des tables rondes. Si demain tu fais une loi autorisant le travail le dimanche, mais payé double et sur la base du volontariat, tous les patrons qui ne la respectent pas DEVIENNENT HORS LA LOI.
Y’aura toujours des patrons voyous, mais c’est pas la majorité.
le 22 December 2008 à 23h22
C’est vrai qu’on voit trop le problème d’un oeil “familiale” mais tout le monde n’a pas une famille et en tant que freelance, il m’arrive de ne pas bosser une journée en semaine mais de passer mon dimanche devant le mac parce que :
- j’ai envie de travailler
- je suis à la bourre
- j’ai rien d’autres à faire
Le dimanche c’est presque un jour de congé forcé et c’est dommage de ne pas nous laisser le choix.
le 23 December 2008 à 00h07
Perso je suis contre, tout simplement parce que je suis une feignasse de français, parce que le dimanche c’est malgré tout sacré (et pas pour le seigneur, mais pour des raisons familiales plutôt).
Je ne crois pas non plus que le fait de travailler le dimanche va relancer l’économie, c’est juste un prétexte pour faire bosser des petites gens et déstructurer encore la société, tandis que les imbéciles financiers continuent de mettre à mal l’économie.
Le dimanche devrait être réservé aux loisirs, à la famille, à la culture et pas au travail et encore moins au shopping…
@Tsadiq : t’es colère dans ton post copaing !
le 23 December 2008 à 22h50
Bah oui je suis plutôt colère, pasque j’aime vraiment pas l’état d’esprit français en ce qui concerne le travail.
Autant il est vrai qu’en France on ne valorise pas assez le travail (entendez par là que si on VEUT bosser bah on peut pas vu que sinon on dépasse les 35h bah oui c’est con ca hein rentre chez toi sale travailleur), autant je trouve que les-dits travailleurs n’y mettent, mais alors vraiment pas, du leur.
Encore un peu on va avoir des manifs pour que les jours de grèves soient payés tiens…
Et alors là, comble des choses, quand j’entends des choses comme (oui c’est une attaque directe) : “pour vivre les travailleurs n’ont que leur force de travail, et pour travailler il faut un capital (locaux, machines, thunes…) et ce capital, et bien c’est la bourgeoisie qui le possède”
Là, alors là, oui, je me fâche tout rouge. Pendant 5 ans je me suis échiné à faire tourner ma boite, passer des journées à coder, 4 ans sans vacances et quasiment sans salaire. Alors quand au bout de deux ans de boulot sur du matos perso, dans un appartement perso, on arrive *enfin* à louer un 50m² et à acheter du matos, alors qu’on vit comme un chômeur en fin de droit, on devient subitement un sale bourgeois qui possède autre chose que sa force de travail ?
J’ai un principe simple dans la vie : on n’a rien sans rien. Vous voulez avoir autre chose que votre simple “force de travail” ? Alors bougez vous le fion, c’est pas en attendant bêtement que ca va changer. C’est trop facile de subir silencieusement et de crier au loup dès que quelqu’un veut changer quelque chose.
Tant qu’on y est on devrait demander un jour de congé en plus tiens, histoire de passer du temps avec nos femmes et nos gosses, et pouvoir nous plaindre qu’on n’a pas assez d’argent à dépenser pendant notre temps libre.
Au final je suis bien content de m’être cassé pour bosser au luxembourg tiens. Bon courage les travailleurs français.
le 29 December 2008 à 02h07
Olivier………
Vire-moi STP ce “S” à “penses”.
Je chante, je mange, je surélève et je PENSE !!